โรงเรียนนางรองพิทยาคม – หน้า 5 – คนดี มีวินัย

×

Highlight

5 ธันวาคม เป็นวันคล้ายวันพระบรมราชสมภพของพระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศร มหาภูมิพลอดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร

25 พฤศจิกายน วันสมเด็จพระมหาธีรราชเจ้า

ประกาศรับสมัครครูต่างชาติ ภาษาอังกฤษ

โรงเรียนนางรองพิทยาคม ขอแสดงความเสียใจอย่างสุดซึ้ง

แนวปฏิบัติ Do’s & Don’ts พฤติกรรมทางจริยธรรมของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

Best Practice “NO CHILD LEFT BEHIND” พาน้องกลับมาเรียน

No-gift-Policy

ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

กิจกรรมวันสุนทรภู่ และวันภาษาไทยแห่งชาติ

คู่มือครูและผู้ปกครองแนวทางช่วยเหลือและปรับพฤติกรรมเด็กสมาธิสั้น ภาวะซึมเศร้า การรังแกกันในโรงเรียน

หลักสูตรต้านทุจริต ม.1-ม.6

5 ธันวาคม เป็นวันคล้ายวันพระบรมราชสมภพของพระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศร มหาภูมิพลอดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร

25 พฤศจิกายน วันสมเด็จพระมหาธีรราชเจ้า

ประกาศรับสมัครครูต่างชาติ ภาษาอังกฤษ

โรงเรียนนางรองพิทยาคม ขอแสดงความเสียใจอย่างสุดซึ้ง

แนวปฏิบัติ Do’s & Don’ts พฤติกรรมทางจริยธรรมของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

Best Practice “NO CHILD LEFT BEHIND” พาน้องกลับมาเรียน

No-gift-Policy

ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

กิจกรรมวันสุนทรภู่ และวันภาษาไทยแห่งชาติ

คู่มือครูและผู้ปกครองแนวทางช่วยเหลือและปรับพฤติกรรมเด็กสมาธิสั้น ภาวะซึมเศร้า การรังแกกันในโรงเรียน

หลักสูตรต้านทุจริต ม.1-ม.6

รอบรั้วนางรองพิท

รายงานการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับการปฏิบัติงานที่อาจเกิดผลประโยชน์ทับซ้อน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566

รอบรั้วนางรองพิท

admin no gift policy, รายงานผล 0 Comments

รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy รอบ 6 เดือนของปีงบประมาณ 2566

รายงานผลตามนโยบ…

รอบรั้วนางรองพิท

admin no gift policy 0 Comments

รายงานการดำเนินโครงการการสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy ประจำปี 2566

รายงานการดำเนิน…

รอบรั้วนางรองพิท

admin no gift policy 0 Comments

ประกาศโรงเรียนนางรองพิทยาคม เรื่อง เจตนารมณ์ที่จะไม่รับของขวัญหรือของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่(No Gift Policy)

[pdf-embedder u…

รอบรั้วนางรองพิท

admin บริหาร, สุจริต, เจตจำนง 0 Comments

ประกาศโรงเรียนนางรองพิทยาคม เรื่อง เจตจำนงสุจริตในการบริหารงานของโรงเรียนนางรองพิทยาคม

ประกาศโรงเรียนน…

ฝ่ายบริหารงานบุคคล รอบรั้วนางรองพิท

admin การมีส่วนร่วม, เปิดโอกาส 0 Comments

เปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

การเปิดโอกาสให้…

ฝ่ายบริหารงานบุคคล รอบรั้วนางรองพิท

admin ทุจริต, ประพฤติมิชอบ, รายงาน, สรุป 0 Comments

รายงานสรุปผลการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่

รายงานสรุปผลการ…

ฝ่ายบริหารงานบุคคล รอบรั้วนางรองพิท

admin การจัดการ, การทุจริต, คู่มือ, ประพฤติมิชอบ, เรื่องร้องเรียน, แนวปฏิบัติ 0 Comments

คู่มือแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน การทุจริตและประพฤติมิชอบ

คู่มือแนวปฏิบัต…

ฝ่ายบริหารงานบุคคล รอบรั้วนางรองพิท

admin การบริหาร, พัฒนาบุคคล, รายงานผล 0 Comments

รายงานผลการบริหารพัฒนาบุคคล

รายงานผลการบริห…